عامل/ة صحة مجتمعية منظمة بهار ريف حلب
- المنصب الوظيفي: عامل / ة صحة مجتمعية
- مكان العمل: سوريا - حلب - عفرين
- عدد الشواغر: 02
- أخر موعد للتقديم:21.10.2023
المهام والمسؤوليات:
- القيام بزيارات ميدانية الى منازل المستفيدين في منطقة التدخل.
- تنسيق الزيارات الميدانية وفق الخطة الموضوعة واختيار المنازل التي سوف يتم زيارتها في كل تجمع سكاني.
- جمع البيانات الضرورية في المنازل المختارة (قياس مواك – الوزن والطول – بيانات أخرى).
- الالتزام بزيارة ومتابعة حالات سوء التغذية المكتشفة حسب الخطة الموضوعة.
- تقديم المشورات اللازمة من أجل التثقيف الصحي والتغذوي وتعزيز الصحة والتغذية.
- المشاركة في جهود التوعية لزيادة وعي المجتمع بالصحة العامة والأنظمة الغذائية الجديدة / برامج التمارين والمخاطر الصحية لمجموعات محددة، مثل النساء الحوامل والأقليات.
- إكمال المهام الإدارية على أساس مستمر لضمان حفظ السجلات بشكل صحيح ومنظم، والعمل مع الموظفين إذا لزم الأمر.
- تنفيذ أي مهمة يتم تكليفه بها من قبل منسق المشروع
المهارات والمؤهلات والخبرات
- شهادة التعليم الثانوي على الأقل، يفضل شهادة جامعية من اختصاص صحي.
- مطلوب سنة من الخبرة في المجال ذي الصلة.
- يفضل أن يكون لديه خبرة في العمل على مشاريع التغذية.
- الجنس: كلا الجنسين أنثى أوذكر.
- القدرة على ادارة برامج الصحة المجتمعية بشكل فعال.
- مهارات تواصل متميزة.
- القدرة عل استخدام برنامج الكوبو.
- الالتزام بمبادئ واجراءات العمل الانساني.
- الالتزام برؤية المنظمة ورسالتها وأهدافها.
- الالتزام بمدونة قواعد السلوك.
رابط التقديم
الحماية والأخلاق المهنية :
تلتزم بهار يضمان المعاملة اللائقة واحترام جميع الأفراد اللذين تتواصل معهم من خلال عملنا، سواء كانوا أعضاء الفريق أو أعضاء المجتمع أو المشاركين في البرامج أو غيرهم. نحن ملتزمون بالمبادئ الأساسية المتعلقة بالوقاية من الاستغلال والانتهاك الجنسي التي وضعها الأمين العام للأمم المتحدة واللجنة الدائمة المشتركة
بين الوكالات (ASC). ان تتسامح منظمة بهار مع إساءة معاملة الأطفال أو الاستغلال الجنسي أو الإساءة أو التحرش من قبل أو بسبب أعضاء فريقنا كجزء من التزامنا
تجاه توفير بيئة عمل آمنة وشاملة. من المتوقع أن يتصرف أعضاء الفريق بطريقة مهنية، تحترم القوانين والعادات المحلية والالتزام بسياسات وقيم مدونة قواعد
السلوك الخاصة بمنظمة بهار في جميع الأوقات، كما يتطلب من جميع أعضاء الفريق إكمال دورات التعليم الإلكتروني الإلزامية لقواعد السلوك عند التوظيف وعلى
أساس سنوي. الملاحظات:
(1) في حال شعور أي وظيفة مشابهة سيتم اختيار مرشح من الإعلان الحالي لملء الوظيفة الشاغرة.
(2) سيتم ملء هذه الوظيفة / الوظائف نور اختيار المرشح المناسب