recent
أحدث المقالات

عامل حالة حماية الطفل عدد 3 منظمة بهار

الصفحة الرئيسية
بهار هي منظمة محلية تقدم الدعم عبر شمال سوريا والعراق. ويسترشد عملنا بالمعايير والمبادئ الدولية لحقوق الإنسان والمعايير الإنسانية لضمان احترام المعايير الدولية لحقوق الإنسان والمعايير الإنسانية وتنفيذها وإنفاذها على المستوى المحلي. نحن نقدر الخلفيات والمعتقدات المختلفة لجميع الأشخاص الذين نعمل معهم ، وبالتالي نشجع التعاون بين الأديان. بصفته فاعلاً في المجتمع المدني ، تدرك بهار مهمتها ورؤيتها من خلال التعاون التنموي ، والمساعدة الإنسانية ، وعمل المناصرة.



عامل / ة حالة حماية الطفل منظمة بهار ريف حلب

المنصب الوظيفي: عامل / ة حالة حماية الطفل جنديرس أخر موعد للتقديم: 28.07.2023

  • مكان العمل: سوريا - حلب - عفرين / جنديرس
  • عدد الشواغر:01
  • أخر موعد للتقديم: 28.07.2023

المنصب الوظيفي: عامل / ة حالة حماية الطفل عفرين عدد 2 أخر موعد للتقديم: 05.08.2023

  • مكان العمل: سوريا – حلب – عفرين
  • عدد الشواغر: 02
  • أخر موعد للتقديم: 05.08.2023

المهام والمسؤوليات

  • تقديم خدمات حماية طفل متخصصة، متضمنة إدارة الحالة، تقديم الدعم النفسي المتخصص، والقيام بالإحالات إلى القطاعات والخدمات الانسانية الأخرى ضمن وخارج منظمة بهار بحسب احتياجات الحالة.
  • الالتزام بشكل صارم بإجراءات العمل القياسية ومدونة السلوك، وسياسة حماية البيانات.
  • توثيق ملفات إدارة الحالة بشكل سري وآمن، وحماية بيانات المستفيدين، وتخزين الورقيات بما يتوافق مع سياسة بهار و مراقبة عملية تعبئة نماذج إدارة الحالة.
  • تقديم الدعم الفني لإجراء الأخصائيين الاجتماعيين ، واستطلاعات آراء العملاء لمراقبة وتقييم جودة تقديم خدمة ادارة الحالة .
  • تحديد وتعيين الأطفال الذين يحتاجون خدمات متخصصة من خلال الملاحظة، ومن خلال الزيارات الميدانية ، ومراقبة الجلسات الداخية.
  • حضور مؤتمرات الحالة عند الحاجة لمناقشة الحالات عالية الخطورة واتخاذ الإجراءات المناسبة.
  • التواصل والتنسيق بشكل قوي مع المنظمات الأخرى العاملة وغير العاملة بقطاع الحماية بنفس المنطقة لاستقبال وإرسال إحالات بشكل سري وفعال.
  • التنسيق مع مجموعة عمل الحماية في شمال غرب سوريا  وتحديث مسار الإحالة بشكل دوري والعمل على تطويره.
  • المتابعة مع الحالات الخاصة وتحديث  مدير/ة حالة حماية الطفل     بشكل دوري حول الحالات المفتوحة والجديدة.
  • أي مهام أخرى قد يطلبها المدير المباشر.

المهارات والمؤهلات والخبرات

  • شهادة جامعية (أفضلية لحاملي و حاملات  شهادات علم النفس، علم الاجتماع، والإرشاد النفسي او اي شهادة ذات صلة.
  • أفضلية لمن لديهن خبرة سابقة في إدارة حالات حماية الطفل  (سنتين على الأقل وسيتم المفاضلة بناء على عدد سنوات الخبرة).
  • افضلية لمن لديهن و لديهم  الخبرة في العمل في  المساحات الصديقة للطفل 
  • مهارات تواصل مع الآخرين.
  • المهارات التنظيمية وإدارة الوقت المتميزة.
  • اتقان اللغة الإنجليزية بشكل جيد.
  • اتقان اللغة الكردية محادثة بشكل جيد
  • معرفة جيدة في (MS Word - Excel).
  • القدرة على التكيف مع ضغط العمل.
  • الالتزام بمبادئ وإجراءات العمل الإنساني.
  • الالتزام برؤية المنظمة ورسالتها وأهدافها.
  • الالتزام بمدونة قواعد السلوك.

رابط التقديم على شاغر جنديرس أخر يوم للتقديم 28.07.2023

رابط التقديم على شاغري عفرين أخر يوم للتقديم 05.08.2023


الحماية والأخلاق المهنية :
تلتزم بهار بضمان المعاملة اللائقة واحترام جميع الأفراد اللذين نتواصل معهم من خلال عملنا، سواء كانوا أعضاء الفريق أو أعضاء المجتمع أو المشاركين في البرامج أو غيرهم نحن ملتزمون بالمبادئ الأساسية المتعلقة بالوقاية من الاستغلال والانتهاك الجنسي التي وضعها الأمين العام للأمم المتحدة واللجنة الدائمة المشتركة بين الوكالات (IASC). لن تتسامح منظمة بهار مع إساءة معاملة الأطفال أو الاستغلال الجنسي أو الإساءة أو التحرش من قبل أو أعضاء فريقنا كجزء من التزامنا تجاه توفير بيئة عمل آمنة وشاملة، من المتوقع أن يتصرف أعضاء الفريق بطريقة مهنية، تحترم القوانين والعادات المحلية، والالتزام بسياسات وقيم مدونة قواعد السلوك الخاصة بمنظمة بهار في جميع الأوقات، كما يتطلب من جميع أعضاء الفريق إكمال دورات التعليم الإلكتروني الإلزامية لقواعد السلوك عند التوظيف وعلى أساس سنوي.
الملاحظات:
(1) في حال شفور أي وظيفة مشابهة سيتم اختيار مرشح من الإعلان الحالي لملء الوظيفة الشاغرة.
(2) سيتم ملء هذه الوظيفة / الوظائف فور اختيار المرشح المناس




google-playkhamsatmostaqltradent