Orange هي منظمة مجتمع مدني غير حكومية مكرسة للتخفيف من المعاناة وتحسين آليات الاستدامة للسكان المتضررين من النزاع. شركاء Orange مباشرة مع السكان السوريين المتضررين لتقديم برامج إنسانية وتنموية ، والأمن الغذائي ، وسبل العيش ، والتعليم ، والحماية ، لتمكينهم من تحسين ممارساتهم المعيشية وآليات الاستدامة الخاصة بهم.
تتعاون Orange أيضًا مع المنظمات غير الحكومية الوطنية والدولية ، والمبادرات المحلية التي تستجيب للأزمة الإنسانية السورية من خلال برامج تنمية القدرات ، لتكون مجهزة بشكل أفضل بالمهارات التي يحتاجونها لإعداد والاستجابة لاحتياجات السكان المتضررين ولضمان أن هذه المجتمعات ، نحن نعمل في الداخل ، ومستعدون لأي كوارث في المستقبل.
مسؤول الوصول الإنساني والأمن - HASO في منظمة أورانج
- المدينة: إدلب
- المصدر: منظمة أورانج
- النوع: وظيفة
- فئة الوظيفة: إدارة البرامج / إدارة المشاريع
- سنوات الخبرة: 3-4 سنوات
- الموضوع: السلامة والأمان
- تاريخ النشر: 18 سبتمبر 2023
- تاريخ انتهاء التقديم: 25 سبتمبر 2023
غرض الوظيفة
سيقوم مسؤول الوصول الإنساني والأمن بدور حاسم في ضمان تقديم المساعدة الإنسانية بأمان وبفعالية للمجتمعات المتضررة من النزاع في شمال غرب سوريا. تتطلب هذه الوظيفة شخصًا منظمًا للغاية ومنتبهًا للأمان يمكنه تيسير الوصول إلى المناطق التشغيلية وتقييم مخاطر الأمان وتنفيذ بروتوكولات الأمان لحماية موظفينا وشركائنا والمستفيدين. يتمركز الدور في شمال غرب سوريا بشكل خاص في إدلب، ولكنه/هي سيكون مسؤولًا عن دعم مناطق حلب وإدلب التي تتطلب التنقل بينهما.
واجبات، أهداف، وكفاءات الوظيفة
تيسير الوصول:
- التواصل مع السلطات المحلية والمنظمات غير الحكومية وأصحاب المصلحة الأخرى للحصول على الموافقات والتصاريح اللازمة للأنشطة الإنسانية.
- التنسيق مع فرق اللوجستيات والبرامج لضمان حركة الأفراد والإمدادات بسرعة وبأمان إلى المناطق التشغيلية وداخلها.
تقييم مخاطر الأمان:
- إجراء تقييمات مستمرة لمخاطر الأمان وتقديم التحديثات في الوقت المناسب للفريق البرامجي والفرق ذات الصلة.
- مراقبة الوضع الأمني في شمال غرب سوريا، بما في ذلك تتبع الحوادث والاتجاهات.
بروتوكولات الأمان والتدريب:
- وضع وتنفيذ بروتوكولات الأمان وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs) للموظفين والشركاء.
- تقديم تدريبات وتوجيهات أمنية للموظفين، مع التأكد من فهمهم والامتثال لإرشادات الأمان.
إدارة الأزمات:
- المساهمة في تطوير وتنفيذ خطط الاستجابة الطارئة في حالة وقوع حوادث أمنية.
- العمل كنقطة تماس للحوادث ذات الصلة بالأمان ودعم إعداد وتقديم تقارير الحوادث والاستجابة.
مشاركة معلومات الأمان:
- التعاون مع منظمات الإغاثة الأخرى وجهات أمنية أخرى لمشاركة معلومات الأمان وتنسيق الجهود لتعزيز البيئة العامة للأمان.
- حضور اجتماعات العمل الأمني والجهات الإنسانية الأخرى.
تقارير:
- تجميع وتقديم تقارير دورية عن الأمان إلى الفريق الميداني والإدارة العليا.
- تقديم تقارير الحوادث حسب الحاجة لأحداث ذات صلة بالأمان.
متطلبات الوظيفة
- درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة أو خبرة معادلة في إدارة الوصول الإنساني والأمان في المناطق المتضررة من النزاع.
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في إدارة الوصول الإنساني والأمان في المناطق المتضررة من النزاع.
- فهم قوي لديناميات الأمان في شمال غرب سوريا.
- مهارات اتصال وتفاوض ممتازة.
- القدرة على العمل بفعالية في فريق متعدد الثقافات وتحت الضغط.
- إجادة اللغة الإنجليزية والعربية (القراءة والكتابة والمحادثة).
- التدريب ذو الصلة في إدارة الأمان يعتبر إضافة إيجابية.
كيفية التقديم
يرجى تقديم طلبك من خلال هذا الرابط:
يرجى ملاحظة أنه سيتم الاتصال بالمرشحين المختارين فقط. إذا لم تكن قد سمعت منا في غضون أسبوعين بعد الموعد النهائي لتقديم الطلبات ، فيرجى اعتبار طلبك على أنه غير ناجح.
يجب شغل المنصب في أسرع وقت ممكن.
يتم تشجيع النساء بشدة على التقدم لهذه الوظيفة.
تهدف Orange إلى إنشاء منظمة آمنة للأطفال والنساء ولكنها تدرك أيضًا الحاجة إلى إبقاء مخاوف حماية الطفل متناسبة والحماية من المواقف المتحمسة المفرطة. تزدهر إساءة معاملة الأطفال والنساء في الأجواء المغلقة والسرية. أفضل حماية من Orange هي خلق ثقافة منفتحة وواعية حيث لا يخشى الناس التحدث عن مخاوفهم.
يجب على أي موظف أو مستشار أو مقاول أو مورد يقوم بنشاط نيابة عن شركة Orange لبناء القدرات التوقيع على نموذج إقرار حماية الطفل والحماية من الاستغلال والاعتداء الجنسيين والامتثال لسياسة حماية الطفل والحماية من الاستغلال والاعتداء الجنسي من قبل Orange والتي تمثل بيانًا لالتزام Orange بمنع إساءة الاستخدام. وحماية الأطفال الذين تتعامل معهم