منظمة الرؤية العالمية ملتزمة بحماية الأطفال ولا نوظف أشخاصًا ليس لديهم خلفية مناسبة للعمل مع الأطفال. جميع الوظائف مشروطة بإتمام كل ما هو معمول به بنجاح فحوصات الخلفية ، بما في ذلك فحوصات السجل الجنائي حيثما أمكن ذلك.
مسؤول اتصال (مسؤول مشاركة القطاع الخاص) منظمة الرؤية العالمية
- مكان العمل : اعزاز
- عنوان الوظيفة: مسؤول الاتصال (مسؤول مشاركة القطاع الخاص)
- تاريخ النشر: 04/10/2023
- موعد إغلاق التقديم هو 18/10/2023
غرض الوظيفة
- سيعمل مسؤول الاتصال / مسؤول مشاركة القطاع الخاص تحت إشراف مدير المشروع، وفقًا لاستراتيجية الفريق، لضمان المشاركة الفعّالة للقطاع الخاص في المشروع. بالإضافة إلى ذلك، سيعمل المسؤول على تعزيز فهم عميق لسوق العمل بين الموظفين والمستفيدين. سيقوم المسؤول بمساعدة فريق متابعة الأداء وفريق المشروع في رسم الخرائط والتحليل، وكذلك فحص التحديات والفرص داخل الأسواق. بالإضافة إلى ذلك، سيقوم المسؤول بتيسير التواصل بين المستفيدين.
- سيعمل مسؤول الاتصال / مسؤول مشاركة القطاع الخاص بشكل وثيق مع أصحاب المصلحة في المشروع، بما في ذلك مجموعات الادخار المحلية والمؤسسات المالية المجتمعية. سيسهل المسؤول دمج مجموعات الادخار في المشروع، مضمنًا أن المستفيدين لديهم الوصول إلى الخدمات المالية والفرص للادخار والاستثمار. من خلال بناء شراكات مع هذه المجموعات، سيمكن المسؤول المستفيدين من إدارة أمورهم المالية بفعالية والتخطيط لمستقبلهم الاقتصادي.
- وبالإضافة إلى ذلك، سيتعاون المسؤول مع مراكز التدريب المهني في المنطقة لتحديد فرص تطوير المهارات للمستفيدين من المشروع. سيقيم المسؤول ملاءمة البرامج المهنية الحالية ويستكشف إمكانية تنفيذ مبادرات تدريب مخصصة تتناسب مع احتياجات المستفيدين. من خلال بناء علاقات قوية مع مراكز التدريب المهني، سيضمن المسؤول أن المستفيدين لديهم وصول إلى التدريب الذي يتماشى مع الطلب في السوق، مما يعزز فرص توظيفهم وإمكانيات تحقيق الدخل والتي ستمكن المستفيدين وتخلق فرص اقتصادية مستدامة.
المسؤوليات الرئيسية
أ. النشاط
اتصال مع القطاع الخاص:
- مساعدة مدير المشروع في ضمان التزام كامل بسياسة وقواعد الرؤية العالمية للأعمال الإنسانية عبر جميع وظائف المنظمة.
- دعم مدير المشروع في التحضير لعملية تسجيل المستفيدين.
- التفاعل والتعاون مع المجالس المحلية للحصول على موافقات المشروع، والترويج، وضمان التواصل السلس بين الأقسام.
- الحفاظ على التواصل مع المجالس المحلية على جميع المستويات لضمان وجود بروتوكولات تواصل فعالة، بالتشاور مع الممثل الأقدم.
الدعم التشغيلي:
- متابعة جميع اتفاقيات التفاهم / رسائل الإذن من حكومة المناطق المخصصة - إعدادها وتتبع الملفات (جديدة، تجديد، تعديل).
- دعم عملية طلب تصريح العمل بالتنسيق الوثيق مع قسم الموارد البشرية.
- تحديد وزيارة مراكز التدريب المهني لتحديد فرص توظيف المستفيدين. تنسيق جلسات التدريب وتوزيع المستفيدين.
- تسهيل التواصل بين المستفيدين (سواء كانوا موظفين بأجر أو أصحاب أعمال ذاتية) وفرص التسويق والتوظيف.
- تعاون مع القطاع الخاص لتوفير فرص التدريب والتمرين، وتنظيم معارض الوظائف.
- تحليل السوق: إجراء رسم خرائط وتحليل وتقييم دقيق لسوق العمل المحلي للحصول على رؤى حول الفرص والتحديات، مما يسهم في اتخاذ قرارات مستنيرة.
- توصيل المستفيدين: تسهيل التواصل بين مستفيدي المشروع (سواء كانوا موظفين بأجر أو أصحاب أعمال ذاتية) والفرص المتاحة في مجال التسويق والتوظيف، معالجة الفجوة بين المستفيدين وأصحاب العمل المحتملين أو العملاء المحتملين.
- التضمين المالي: دمج مجموعات الادخار والمؤسسات المالية المجتمعية في المشروع، مما يمكن المستفيدين من الوصول إلى الخدمات المالية والتوفير والاستثمار في مستقبلهم الاقتصادي.
- تطوير المهارات: التعاون مع مراكز التدريب المهني لتحديد وتخصيص فرص تطوير المهارات للمستفيدين، مضمنًا أن برامج التدريب تتناسب مع الطلب في السوق وتعزز فرص توظيف المستفيدين.
- بناء القدرات: تعزيز فهم عميق لسوق العمل بين موظفي المشروع والمستفيدين، وتقديم التدريب والتوجيه عند الحاجة لتعزيز مهاراتهم ومعرفتهم.
أخرى:
- أداء المهام الأخرى ذات الصلة المسندة من قبل المشرف المباشر.
الخبرة المهنية المطلوبة
- خمس سنوات على الأقل من الخبرة في الإدارة مع منظمة أعمال متوسطة / منظمة غير حكومية متوسطة / جهة حكومية.
- التعليم المطلوب والتدريب والترخيص والتسجيل والشهادة:
- درجة جامعية أو ما يعادلها في إدارة الأعمال أو العلوم الاجتماعية أو إدارة الكوارث أو مجال ذي صلة.
المعرفة والمؤهلات المفضلة
- مهارات تفصيلية ممتازة.
- مهارات اتصال جيدة.
- معرفة دقيقة بأنظمة المكتب.
- قدرة على الحفاظ على علاقات إيجابية مع الزملاء.
- نضج عاطفي وقدرة على التعامل مع أمور تتطلب سرية صارمة.
- مهارات تنظيمية ممتازة.
- معرفة ممتازة باللوائح الحكومية.
- شهادة مهنية في إدارة الموارد البشرية من مؤسسات معترف بها محليًا أو دوليًا هي ميزة.
- تعلم سريع، مستعد للتكيف والتعديل.
القدرة على المساهمة في روح الفريق الصحي داخل الفرق الافتراضية.
حساسية عبر الثقافات.
خبرة في العمل في بيئة منظمة غير حكومية وتعرض سابق للثقافة والممارسات العالمية هو ميزة كبيرة.
متطلبات السفر و/أو البيئة العمل:
- تتطلب الوظيفة القدرة والاستعداد للسفر داخليا حسب الحاجة.
متطلبات اللغة:
- إجادة اللغة العربية والإنجليزية، قراءةً وكتابةً وتحدثًا.
كيفية التقدم للوظيفة
يرجى ملاحظة أنه سيتم التواصل مع المرشحين الذين يتم اختيارهم فقط.
موعد إغلاق التقديم هو 18/10/2023، ولكن يُرجى التأكد من استخدام البريد الإلكتروني المذكور وتحديد اسم الوظيفة. يرجى ملاحظة أن الرؤية العالمية غير مسؤولة عن أي أخطاء أو أخطاء طباعية.